• 中国三峡新能源(集团)股份有限公司 抽水蓄能业务专项招聘公告 (三峡集团外部)

    发布时间:2022年03月17日

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      根据工作需要,中国三峡新能源(集团)股份有限公司(以下简称三峡能源面向中国长江三峡集团有限公司(以下简称三峡集团)内外部广纳贤才。

      一、公司简介

      三峡能源股票代码:600905)作为三峡集团新能源业务的战略实施主体,承载着发展新能源的历史使命。近年来,三峡能源积极发展陆上风电、光伏发电,大力开发海上风电,加快推进以沙漠、戈壁、荒漠为重点的大型风电、光伏发电基地建设,深入推动源网荷储一体化和多能互补发展,积极开展抽水蓄能、储能、氢能、光热等业务。同时,投资与新能源业务关联度高、具有优势互补和战略协同效应的相关产业,基本形成了风电、太阳能、战略投资等相互支撑、协同发展的业务格局。截至2021年12月底,三峡能源业务已覆盖全国30个省、自治区和直辖市,已并网风电、光伏以及中小水电装机规模超2200万千瓦,资产总额超2100亿元,盈利能力稳居国内同行业前列。2021年6月,三峡能源正式在沪市主板上市,是国内电力行业历史上规模最大IPO,同时也是当期A股市值最高的新能源上市公司。

      二、招聘需求

      本次招聘岗位为三峡能源抽水蓄能业务相关岗位15人,招聘岗位主要职责及任职资格条件详见《招聘岗位汇总表》(附件1)。

      报名、时间及方式

      (一)三峡集团外部凡有意向人员,请通过北极星网站(电力、工程)进行报名https://hr.bjx.com.cn/vip/sxia/ 首批次简历接收截止2022年3月31日24:00

      (二)对首批次未招到合适人选的空缺岗位,2022年12月31日前,持续接收报名,根据实际需要,开展招聘相关工作

      (三)应聘者本人及配偶有亲属在三峡能源及所属单位工作的,应聘时应主动填写《招聘人员简历表》(附件2),同步发送至指定邮箱sxxnyrlzyb@163.com

      招聘工作基本原则

      招聘工作遵循民主、公开选拔、择优的原则,充分考选拔人员的综合素质、业务能力、工作业绩和工作经历。如无合适人选,可以空岗,宁缺勿滥。

      五、招聘工作程序

      本次公开招聘按照报名、资格审查、综合测试、人事考察或调查核实、确定录用人选、公示、录用等主要程序进行。

      面试的具体时间、方式结合实际情况另行通知。

      其他事项说明

      一)本次招聘录用人员与录用单位签订劳动合同。

      二)拟录用人选综合评价较高,符合提拔条件的,可按照提拔使用提出聘岗建议。

      三)招聘工作接受群众监督,任何人不得以任何方式向招聘工作人员施加影响。对违反招聘纪律、弄虚作假等违规情况,可直接向三峡新能源纪检工作部反映。对违反应聘纪律或提交虚假个人信息的应聘者,可以取消其应聘资格,已经录用的取消录用按程序追究相应责任监督电话:010-58689597。

      (四)咨询电话:010-58689760   15375227986 

    附件1:招聘岗位汇总表.doc

    附件2:招聘人员简历表.docx

      中国三峡新能源(集团)股份有限公司

      2022317日

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